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云涌科技2021年限制性股票激勵計劃首次授予激勵對象名單
- 分類:云涌新聞
- 作者:
- 來源:
- 發(fā)布時間:2021-02-02
- 訪問量:3595
云涌科技2021年限制性股票激勵計劃首次授予激勵對象名單
【概要描述】
2021年限制性股票激勵計劃首次授予激勵對象名單
- 2021年限制性股票激勵計劃的分配情況
|
姓名 |
國籍 |
職務(wù) |
獲授的限制性股票數(shù)量(萬股) |
獲授限制性股票占授予總量的比例 |
獲授限制性股票占當(dāng)前總股本比例 |
|
一、董事、高級管理人員 |
|||||
|
張艷榮 |
中國 |
財務(wù)總監(jiān) |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
周玉克 |
中國 |
副總經(jīng)理 |
1.00 |
1.19% |
0.02% |
|
姜金良 |
中國 |
副總經(jīng)理、 董事會秘書 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
二、核心技術(shù)人員 |
|||||
|
高淵 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.20 |
3.81% |
0.05% |
|
劉楊 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
李占才 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
三、董事會認為需要激勵的其他人員(共111人) |
51.00 |
60.71% |
0.85% |
||
|
預(yù)留部分 |
16.80 |
20.00% |
0.28% |
||
|
合計 |
84.00 |
100.00% |
1.40% |
||
注:
1、公司全部有效期內(nèi)的股權(quán)激勵計劃所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)累計未超過本激勵計劃提交股東大會時公司股本總額的20.00%。上述任何一名激勵對象通過全部有效期內(nèi)的股權(quán)激勵計劃獲授的公司股票數(shù)量累計未超過公司股本總額的1.00%。
2、本計劃首次授予激勵對象不包括獨立董事、監(jiān)事、外籍員工、單獨或合計持股5%以上的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。
3、預(yù)留激勵對象由本計劃經(jīng)股東大會審議通過后12個月內(nèi)確定,經(jīng)董事會提出、獨立董事及監(jiān)事會發(fā)表明確意見、律師發(fā)表專業(yè)意見并出具法律意見書后,公司在指定網(wǎng)站按要求及時披露激勵對象相關(guān)信息。
4、合計數(shù)與各明細數(shù)直接相加之和在尾數(shù)上如有差異,是由于四舍五入所造成。
- 董事會認為需要激勵的其他人員名單
|
序號 |
姓名 |
類別 |
|
1 |
汪來嶺 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
2 |
李小露 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
3 |
范豪杰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
4 |
申海峰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
5 |
李冬連 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
6 |
柳華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
7 |
陸鑄 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
8 |
凌彬堃 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
9 |
唐俊山 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
10 |
郭小巍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
11 |
金麗娟 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
12 |
趙彥濤 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
13 |
周琛翔 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
14 |
劉亞男 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
15 |
王業(yè)凱 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
16 |
秦天龍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
17 |
段志旭 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
18 |
趙江 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
19 |
賀倫 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
20 |
張偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
21 |
王偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
22 |
張崔崗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
23 |
張曉光 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
24 |
劉丹青 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
25 |
王麗麗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
26 |
吉巧梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
27 |
蔣煜南 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
28 |
孫春美 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
29 |
潘蘭霞 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
30 |
孫芹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
31 |
燕云霞 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
32 |
王文 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
33 |
武梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
34 |
劉金梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
35 |
繆云蘭 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
36 |
蘇曉娟 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
37 |
侯照普 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
38 |
肖正然 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
39 |
卜雙雙 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
40 |
曹素琴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
41 |
胡丹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
42 |
黃薇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
43 |
張郁 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
44 |
王燕 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
45 |
錢祥 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
46 |
劉文華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
47 |
陸峻 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
48 |
華怡帆 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
49 |
宋素清 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
50 |
鄧俊彤 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
51 |
徐小偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
52 |
陳海燕 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
53 |
羅紅永 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
54 |
趙丹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
55 |
楊振江 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
56 |
王富軍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
57 |
宋冰輝 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
58 |
趙勇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
59 |
梅先輝 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
60 |
洪金波 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
61 |
沈澤華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
62 |
袁飛 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
63 |
袁寬然 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
64 |
王珺 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
65 |
史金才 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
66 |
高雪梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
67 |
張廣永 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
68 |
申萍萍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
69 |
張良臣 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
70 |
李素琪 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
71 |
吉鎖 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
72 |
韓斌 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
73 |
張磊 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
74 |
董冠朋 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
75 |
蔣雯婷 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
76 |
嚴鵬 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
77 |
周麗莎 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
78 |
陸妍秀 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
79 |
楊海南 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
80 |
王翠平 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
81 |
鄭利歌 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
82 |
鄧永川 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
83 |
王羚 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
84 |
顏環(huán)宇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
85 |
范迎迎 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
86 |
袁吉航 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
87 |
王玲 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
88 |
王金琴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
89 |
李宏森 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
90 |
程亮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
91 |
宰金佳 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
92 |
劉運麗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
93 |
顧雙寅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
94 |
肖虹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
95 |
郭貴陽 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
96 |
高夏 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
97 |
韓珂 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
98 |
郭建 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
99 |
董永志 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
100 |
安鮮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
101 |
莊楊 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
102 |
郭晴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
103 |
邵亮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
104 |
呂宮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
105 |
譚建成 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
106 |
楊興杰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
107 |
周維維 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
108 |
李淑義 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
109 |
韋麗萍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
110 |
馬永榮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
111 |
孫媛媛 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
江蘇云涌電子科技股份有限公司董事會
2021年2月1日
- 分類:云涌新聞
- 作者:
- 來源:
- 發(fā)布時間:2021-02-02
- 訪問量:3595
2021年限制性股票激勵計劃首次授予激勵對象名單
- 2021年限制性股票激勵計劃的分配情況
|
姓名 |
國籍 |
職務(wù) |
獲授的限制性股票數(shù)量(萬股) |
獲授限制性股票占授予總量的比例 |
獲授限制性股票占當(dāng)前總股本比例 |
|
一、董事、高級管理人員 |
|||||
|
張艷榮 |
中國 |
財務(wù)總監(jiān) |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
周玉克 |
中國 |
副總經(jīng)理 |
1.00 |
1.19% |
0.02% |
|
姜金良 |
中國 |
副總經(jīng)理、 董事會秘書 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
二、核心技術(shù)人員 |
|||||
|
高淵 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.20 |
3.81% |
0.05% |
|
劉楊 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
李占才 |
中國 |
核心技術(shù)人員 |
3.00 |
3.57% |
0.05% |
|
三、董事會認為需要激勵的其他人員(共111人) |
51.00 |
60.71% |
0.85% |
||
|
預(yù)留部分 |
16.80 |
20.00% |
0.28% |
||
|
合計 |
84.00 |
100.00% |
1.40% |
||
注:
1、公司全部有效期內(nèi)的股權(quán)激勵計劃所涉及的標(biāo)的股票總數(shù)累計未超過本激勵計劃提交股東大會時公司股本總額的20.00%。上述任何一名激勵對象通過全部有效期內(nèi)的股權(quán)激勵計劃獲授的公司股票數(shù)量累計未超過公司股本總額的1.00%。
2、本計劃首次授予激勵對象不包括獨立董事、監(jiān)事、外籍員工、單獨或合計持股5%以上的股東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。
3、預(yù)留激勵對象由本計劃經(jīng)股東大會審議通過后12個月內(nèi)確定,經(jīng)董事會提出、獨立董事及監(jiān)事會發(fā)表明確意見、律師發(fā)表專業(yè)意見并出具法律意見書后,公司在指定網(wǎng)站按要求及時披露激勵對象相關(guān)信息。
4、合計數(shù)與各明細數(shù)直接相加之和在尾數(shù)上如有差異,是由于四舍五入所造成。
- 董事會認為需要激勵的其他人員名單
|
序號 |
姓名 |
類別 |
|
1 |
汪來嶺 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
2 |
李小露 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
3 |
范豪杰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
4 |
申海峰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
5 |
李冬連 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
6 |
柳華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
7 |
陸鑄 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
8 |
凌彬堃 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
9 |
唐俊山 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
10 |
郭小巍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
11 |
金麗娟 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
12 |
趙彥濤 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
13 |
周琛翔 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
14 |
劉亞男 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
15 |
王業(yè)凱 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
16 |
秦天龍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
17 |
段志旭 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
18 |
趙江 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
19 |
賀倫 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
20 |
張偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
21 |
王偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
22 |
張崔崗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
23 |
張曉光 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
24 |
劉丹青 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
25 |
王麗麗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
26 |
吉巧梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
27 |
蔣煜南 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
28 |
孫春美 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
29 |
潘蘭霞 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
30 |
孫芹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
31 |
燕云霞 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
32 |
王文 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
33 |
武梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
34 |
劉金梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
35 |
繆云蘭 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
36 |
蘇曉娟 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
37 |
侯照普 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
38 |
肖正然 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
39 |
卜雙雙 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
40 |
曹素琴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
41 |
胡丹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
42 |
黃薇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
43 |
張郁 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
44 |
王燕 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
45 |
錢祥 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
46 |
劉文華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
47 |
陸峻 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
48 |
華怡帆 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
49 |
宋素清 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
50 |
鄧俊彤 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
51 |
徐小偉 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
52 |
陳海燕 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
53 |
羅紅永 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
54 |
趙丹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
55 |
楊振江 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
56 |
王富軍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
57 |
宋冰輝 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
58 |
趙勇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
59 |
梅先輝 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
60 |
洪金波 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
61 |
沈澤華 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
62 |
袁飛 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
63 |
袁寬然 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
64 |
王珺 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
65 |
史金才 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
66 |
高雪梅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
67 |
張廣永 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
68 |
申萍萍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
69 |
張良臣 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
70 |
李素琪 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
71 |
吉鎖 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
72 |
韓斌 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
73 |
張磊 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
74 |
董冠朋 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
75 |
蔣雯婷 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
76 |
嚴鵬 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
77 |
周麗莎 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
78 |
陸妍秀 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
79 |
楊海南 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
80 |
王翠平 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
81 |
鄭利歌 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
82 |
鄧永川 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
83 |
王羚 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
84 |
顏環(huán)宇 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
85 |
范迎迎 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
86 |
袁吉航 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
87 |
王玲 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
88 |
王金琴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
89 |
李宏森 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
90 |
程亮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
91 |
宰金佳 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
92 |
劉運麗 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
93 |
顧雙寅 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
94 |
肖虹 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
95 |
郭貴陽 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
96 |
高夏 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
97 |
韓珂 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
98 |
郭建 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
99 |
董永志 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
100 |
安鮮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
101 |
莊楊 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
102 |
郭晴 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
103 |
邵亮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
104 |
呂宮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
105 |
譚建成 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
106 |
楊興杰 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
107 |
周維維 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
108 |
李淑義 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
109 |
韋麗萍 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
110 |
馬永榮 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
|
111 |
孫媛媛 |
董事會認為需要激勵的其他人員 |
江蘇云涌電子科技股份有限公司董事會
2021年2月1日
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